飲み会の参加を強いる上司
私が勤める部署には、「飲みニケーションこそチームワークの源だ!」と主張する上司がいました。
彼の口癖は、「いいか、飲み会は強制参加!当たり前だろ!」というものでした。
私は正直、お酒が苦手ですし、終業後の時間は自己啓発や趣味に充てたいタイプでしたが、その強烈な圧力には逆らえず、週に2~3回は参加を強いられていました。
笑顔を作るのが、本当に苦痛でしたね。
そんな状況が急変したのは、今年の春頃からです。
あれほど参加を「強制!」していた上司が、自ら飲み会の開催を控え、連日欠席するようになったのです。
理由は「体調不良」とのことでしたが、日中の上司はいつもと変わらず元気そうでした。
飲み会は徐々に開催頻度が減り、最終的には自主参加に切り替わりました。
上司が不在の集まりは、驚くほど穏やかになり、本当に気の合うメンバーだけの心から楽しめる場へと変わっていきました。
一体何があったのか。
社員全員が疑問に思っていましたが、ある日、残業で遅くなった私が、給湯室で上司と二人きりになったときのことです。
私は勇気を出して尋ねてみました。
「最近、飲み会にあまりいらっしゃいませんが、お忙しいのですか?」
すると上司は、周囲を気にするように小さな声で、バツが悪そうな表情を浮かべました。
上司が飲み会にこなくなった理由
「実はな、最近、猫を飼い始めたんだ。一匹だと寂しいみたいで、毎晩早く帰って相手をしてやらないといけないんだよ。誰にも言うなよ…猫が可愛すぎて、飲み会どころじゃないんだ」
あの厳格な上司が、まさか猫のお世話を最優先しているとは…。
驚きと同時に、私の心にあったわだかまりは一瞬で消えました。
上司にとって何よりも大切な、守るべき存在ができた。
ただそれだけのことだったのです。
人間、どんな立場の人にも、守るべき大切な「何か」がある。
そして、その大切なものができた時、人は変わるものだと、改めて感じた出来事でした。
本記事はフィクションです。物語の登場人物、団体、名称、および事件はすべて架空のものであり、実在のものとは一切関係ありません。
※本コンテンツ内の画像は、生成AIを利用して作成しています。
※本コンテンツのテキストの一部は、生成AIを利用して制作しています。














